Cloudflare 努力创造和维护包容的文化和让员工感到舒适的工作场所,让他们能够把真实的自我带到工作中,从而把工作做到最好。
我们投资和支持有同理心、好奇心和使命感,并致力于解决互联网最棘手的挑战的人员。
我们正在北美、欧洲和亚洲招聘办公室上班、远程办公和混合办公的员工。
Cloudflare 能力概述了我们在衡量成功、提供反馈和奖励绩效时所重视和参考的行为。它们是构建一种包容性公司文化的基础组成部分。
评估绩效时,我们会评估结果。然而,我们还考虑我们的工作方式和良好表现的标准,即行为。重要的不仅仅是做什么,还有做的方式。
我们为员工赋能,无论身处何地,都能出色地完成工作。
我们致力于发展一支分布式、采用灵活工作方式的全球团队。以公平和包容的方式实现这一点对我们的成功至关重要。我们确定了员工的三种工作方式。这些方式赋予团队机会,让其得以建立最理想的工作安排,以契合其目标并支持协作。
Cloudflare 员工来自各行各业。Cloudflare 提供一个齐心协力、充满创意的环境,鼓励差异,培养共同成长的新方式,让我们的团队充满活力。
入门
资源